Zurück zur StartseiteStand 2026 · Stabile Nachfrage

Koch / Köchin

Küchen führen, in denen Präzision, Tempo und Kreativität zusammenkommen.

Köchinnen und Köche planen Speisen, steuern Abläufe in der Küche und sichern Qualität auch unter hohem Zeitdruck.

Typische Gehaltsspanne
28.000 € - 48.000 €
Profilintensität
59.5

Typische Aufgaben

  • Menüs entwickeln und Gerichte testen
  • Vorbereiten, kochen und anrichten
  • Teams im Service koordinieren
  • Waren, Kosten und Hygiene steuern

Ein Tag im Beruf

  • Vorbereitung und Wareneingang
  • Mise en place und Küchenbriefing
  • Servicephase mit hohem Takt
  • Nachbereitung, Planung und Kalkulation

Branchen

  • Gastronomie
  • Hotellerie
  • Event
  • Betriebsverpflegung
  • Produktentwicklung

Bildungswege

  • Kochausbildung
  • Berufserfahrung
  • Küchenmeister/in oder Spezialisierungen
Berufsprofil
Kognitive ArbeitsweiseSozialorientierungArbeitsstil & TempoStrukturbedarfKreativitätKomplexitätVerantwortung & RisikoBelastbarkeit

Zukunftsaussichten

Nachfrage: Verlässlich in Hotellerie, Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung, regional aber stark schwankend.
Trend: Personalengpässe prägen den Markt, hochwertige kulinarische Erlebnisse bleiben gefragt. Berufsbild und Arbeitsmarktbezug wurden mit den Tätigkeitsfeldern von BERUFENET abgeglichen (Datenstand 28.07.2026).
Automatisierungsrisiko: Mittel

Profil nach Dimensionen

StatusOrganisatorisch
Kognitive Arbeitsweise46
Sozialorientierung50
Arbeitsstil & Tempo70
Strukturbedarf55
Kreativität78
Komplexität51
Verantwortung & Risiko57
Belastbarkeit69

Zentrale Fähigkeiten und Stärken

KochtechnikTimingGeschmackssicherheitTeamkoordinationWarenwirtschaft